Intressentdialog

Hufvudstaden har identifierat fem huvudintressenter vilka vi direkt eller indirekt har störst påverkan på. Dessa är kunder, leverantörer, ägare, medarbetare och lokalsamhället.

Intressentdialog

För att utveckla vår intressentdialog inom hållbarhetsområdet och få värdefulla synpunkter för vi en kontinuerlig dialog med representanter från intressentgrupperna. Utifrån detta har vi kunnat identifiera de hållbarhetsaspekter Hufvudstaden har störst möjlighet att påverka. Det ger oss underlag för hur vi bör utveckla vår hållbarhetskommunikation. 

I tabellen nedan presenteras intressenternas nyckelfrågor och hur vi för dialog med dem om frågorna.

 

Intressent

Dialogform

Teman i fokus

Vår respons

Kunder (hyresgäster och ­konsumenter)

Hyresgästmöten, kundundersökningar, digitala kanaler, kundservice

 

Attraktiva, säkra och hållbara lokaler och produkter, förbättringsbehov, förändrade konsumtionsbeteenden

Anpassning av kunderbjudanden, förbättrad service, utveckling av digitala och fysiska mötesplatser

Leverantörer

Avstämningsmöten, kontraktsförhandlingar, utvärderingar och revisioner

 

Hållbarhetskrav, transparens i leveranskedjan, långsiktiga affärsrelationer

Uppdaterade hållbarhetskriterier inköp, förbättrad kommunikation och gemensamma uppföljningsrutiner

Ägare och investerare

Årsstämma, investerarmöten, finansiella- och hållbarhetsrapporter

Långsiktig hållbar tillväxt, ekonomisk avkastning, riskhantering

Ansvarsfullt företagande, tydlig och transparent rapportering, långsiktiga affärsrelationer

Medarbetare

Medarbetarundersökningar, medarbetarsamtal, interna forum/möten

 

Arbetsmiljö och trivsel, utvecklingsmöjligheter, samverkan och ledarskap, ansvarsfull arbetsgivare

Kontinuerlig individanpassad kompetensutveckling, medarbetardialog via bland annat undersökningar och samtal, stärkt internkommunikation, systematiskt arbetsmiljöarbete

Lokalsamhällen

Sociala medier, hemsida, informationsmöten, dialog med lokala myndigheter och aktörer

 

Påverkan på stadsliv, lokal utveckling, inkludering och tillgänglighet

Stöd till lokala initiativ, samverkan med kommuner, insatser för trygga och tillgängliga miljöer

 

 

Fokusområden för hållbarhetsarbetet

Hufvudstaden har genomfört en väsentlighetsanalys utifrån resultatet av
intressentdialogerna. Syftet med analysen var att utveckla hållbarhetsarbetet. Ett
antal prioriterade hållbarhetsaspekter identifierades utifrån Hufvudstadens
faktiska påverkan, strategiska mål och intressenternas förväntningar. Dessa är de
områden vi fokuserar på:

Klimat
Ansvarsfulla affärer
Medarbetare

Vi minskar vår klimatpåverkan och säkrar våra fastigheter för ett förändrat klimat.

Ansvar och god affärsetik är grunden för hur vi bedriver våra affärer.

Vi skapar en arbetsplats där våra medarbetare kan trivas, utvecklas och känna engagemang.

 



Karl-Johan Wall

Hållbarhetschef

08-762 90 36

Skicka mail

Jenny Eliasson

Hållbarhetscontroller

08-762 90 45

Skicka mail